精準發力,靶向制導。岳陽海事局充分利用“智慧海事平臺”等信息化手段,通過配員核查模塊對平臺中紅、黃碼船舶開展100%遠程核查。針對遠程配員核查未通過、未響應、“人、船、碼”不符的船舶,將其列為檢查重點,并派單到“大隊”單元進行現場打擊,增強現場檢查的目的性、指向性,大幅提升了船舶配員“人證核查”“人船核查”現場的查驗效率。
即時聯動,細查嚴懲。根據系統指派,岳陽海事局現場執法人員迅速響應,對問題船舶開展現場檢查。執法人員依據《內河船舶最低安全配員證書》對船舶實際人員配備、船員證書對應情況進行細致檢查,結合信息化手段,與遠程核查情況進行再次比對,充分核查“人、船、碼”對應情況。針對涉嫌配員不足的船舶,海事執法人員立即固定證據,并現場進行違法行為立案。岳陽海事局通過交管及CCTV等平臺對配員不足問題船舶采取實時監管,要求船舶在配員不足問題未整改落實前不得作業、不得離港,確保整改取得實效,監管形成閉環。
動靜協同,鞏固提升。岳陽海事局持續壓實轄區碼頭、港口單位和航運公司的主體責任,通過走訪、座談、約談等方式對配員要求進行再宣貫、再部署,結合海事信用管理,明確懲戒措施。政務人員在窗口服務中面對面向船員介紹政策要求,執法人員現場指導船員使用“海事之眼”平臺開展自助核查,并把配員相關政策“送上碼頭、送上船頭”,動靜協同,引導船舶正確認識船舶安全配員的重要性和必要性,樹立“人不齊船不開”的底線思維,不斷增強安全風險防范意識。
接下來,岳陽海事局將提高政治站位,持續保持配員檢查高壓態勢,努力推進“共建、共治、共享、共贏”的管理格局,堅決打贏內河船舶配員專項整治“攻堅戰”。
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